Можно ли перевести служить ближе к дому мужа,я на 7 месяце беременности?

Декретное пособие в Германии – Elterngeld

Можно ли перевести служить ближе к дому мужа,я на 7 месяце беременности?

Как взять декретный отпуск в Германии и какое пособие будут платить в это время.

Смысл этого пособия – чтобы работающие родители уходили в декретный отпуск и полностью или частично посвятили себя уходу за ребёнком, не потеряв средств к существованию.

Размер декретного пособия в Германии

Величина пособия по уходу за ребёнком в Германии зависит от доходов родителя, берущего декретный отпуск.

Выплаты составляет 67% от зарплаты, если он зарабатывает менее 1240€ в месяц, или 65% в другом случае, но не более, чем 1800€ в месяц.

При зарплате менее 1000€ в месяц родительские деньги могут заменить её полностью на 100%. А при доходах выше 250000€ в год на взрослого в семье декретный отпуск государством не оплачивается.

Для тех, кто не желает покидать рабочее место, существует возможность получать пособие частично. Например, если работать 30 часов в неделю, то пособие будет составлять 300€.

Безработные немецкие родители также могут получать минимальное пособие по уходу за ребёнком в размере 300€. Правда, если они не работают уже больше года, то с этой суммы могут удерживаться налоги.

Что интересно, любой родитель может брать этот отпуск, независимо от того, работает ли второй родитель вообще или нет. Но получать пособие может только один. Доход считается за тот год, когда родился ребёнок.

В итоге получается, что выгоднее всего брать декретный отпуск тому родителю, зарплата которого чистыми ближе к максимальным выплатам. Поэтому у немцев очень часто случается, что в декрет уходит отец, а не мама.

Очень внимательно нужно отнестись к получению пособия для ухода за ребёнком в случае частного предпринимательства. Особенно это касается специалистов свободных профессий.

Если ребёнок рождается во время начала карьеры, когда ещё год работы не прошёл, то по умолчанию декретный отпуск будет оплачиваться только на ту сумму, которая была заработана до рождения ребёнка.

То есть, если родитель работал только полгода, то всё заработанное за этот период поделят на 12 и будут платить 65% или 67% от полученной суммы. Чтобы этого не произошло, надо либо проработать год, либо заранее проконсультироваться в отделе по получению родительского пособия в своей ратуше.

Родительские деньги платятся максимально в течение 14 месяцев. Отец и мать могут сами решать, кому и когда брать свою часть пособия. Важно, что минимальный срок декретного отпуска для одного родителя составляет 2 месяца, а максимальный – 1 год.

То есть, чтобы получить пособие полностью, в воспитании ребёнка должны поучаствовать оба родителя. Но если родитель только один, то он может сам полностью использовать все 14 месяцев.

Если родители в разводе, то 12 месяцев достаются всегда тому, с кем живёт ребёнок.

Ещё одна интересная возможность – брать только половину пособия в месяц. В этом случае можно увеличить срок получения до 2-х лет.

При рождении второго ребёнка в течение первых 3-х лет после первого немецким родителям полагается бонус. Пособие по уходу за вторым ребёнком, который был рождён сразу после первого, не может быть уменьшено.

То есть, тот год, который родитель сидел в декретном отпуске и получал пособие, в этом случае не считается. Более того, пособие на следующего ребёнка будет увеличено на 10%, либо на 75€, если 10% меньше этой суммы. Бонус платится только в течение 36-ти месяцев после рождения первого ребёнка.

То есть, если второй ребёнок родился через 2,5 года после первого, то бонус платится только в оставшиеся полгода.

Для получения пособия по уходу за ребёнком нужно обращаться в местную ратушу. Каждый родитель обязан самостоятельно подать письменное заявление.

Чиновники либо примут заявление сами, либо направят его в соответствующий орган под названием Elterngeldstelle. Можно не подавать заявление на пособие в первые 3 месяца жизни ребёнка. Тогда сумму за прошедшие месяцы выплатят вместе с первым переводом денег. Если подать заявление позже, будут оплачены только 3 прошлых месяца.

Оба родителя могут взять отпуск поочередно – в идеале каждый по 7 месяцев. В случае ухода отца в декрет даже на минимальный двухмесячный срок семье продляют выплаты еще на несколько месяцев. Однако, только 36% немецких мужчин используют возможность. Большинство уходят только на минимальное время.

Как показало исследование, отцы, берущие отпуск, проводят в среднем больше времени с детьми и чаще помогают по дому, чем мужчины, которые не взяли декретный отпуск. Это доказывает, что закон играет положительную роль в деле укрепления семьи.

Только каждый третий мужчина в Германии берет отпуск по уходу за ребенком.

Но в массе немцы по-прежнему не желают брать тайм-аут для ребенка и семьи. Этому служат распространенные оправдания.

  • Что они незаменимые работники и даже если бы они захотели, начальник не отпустил бы. Даже если босс ни разу не говорил об этом. Впрочем, многое зависит от руководства и культуры компании.
  • Следующая причина – доход, который у мужчин чаще всего выше, чем у женщин. В Германии разница в заработной плате достигает 21%.
  • И последним фактором являются сами женщины. Некоторые хотят подольше находиться в отпуске.

22-09-2012, Степан Бабкин

Источник: https://www.tupa-germania.ru/posobija/po-uhodu-za-rebenkom.html

Как оформить перевод военнослужащего срочной службы к месту жительства его семьи?

Можно ли перевести служить ближе к дому мужа,я на 7 месяце беременности?

Марина Адамова | 30.05.2013

Близится весенний призыв. Некоторых военнослужащих-срочников могут «угнать» в другой конец страны. Их семьи этому, конечно, не рады. В каких случаях семья может просить о переводе призывника ближе к месту жительства родных, и как это сделать?

Кто может рассчитывать на перевод к месту жительства семьи?

Пожилым считается возраст: старше 55 лет для женщин, старше 60 лет — для мужчин.

«Призывники, имеющие детей, а также больных и пожилого возраста родителей (женщины – старше 55 лет, мужчины – старше 60 лет), но не попадающие под требования подпункта “б” п. 1 ст. 24 Федерального закона от 28 марта 1998 г.

N 53-ФЗ “О воинской обязанности и военной службе”, по возможности направляются для прохождения военной службы в воинские части … дислоцированные вблизи места их проживания…»

(см. п.38 «Инструкции по подготовке и проведению мероприятий, связанных с призывом на военную службу граждан РФ, не пребывающих в запасе»)

Подпункт «б» пункта 1 статьи 24 «Отсрочка от призыва граждан на военную службу», на который ссылается Инструкция, гласит следующее:

  1. [Отсрочка от службы в армии предоставляется гражданам] занятым постоянным уходом за отцом, матерью, женой, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, если отсутствуют другие лица, обязанные по закону содержать указанных граждан.
  2. Являющимся единственным опекуном или попечителем несовершеннолетнего родного брата или сестры.
  3. Являющимся единственным родителем ребенка.
  4. Имеющим двух и более детей либо ребенка-инвалида в возрасте до трех лет.
  5. Имеющим ребенка и жену, срок беременности которой составляет не менее 26 недель.
  6. Поступившим на службу в органы внутренних дел, Государственную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы.
  7. Избранными депутатами.
  8. Являющихся зарегистрированными кандидатами на выборные должности.

Правда, последние два пункта сейчас к делу не относятся.

Кстати. Братья-близнецы, если они призываются одновременно одной и той же призывной комиссией, должны направляться для прохождения службы в одну воинскую часть.

Итак, призывники, не имеющие право на отсрочку, но имеющие пожилых родителей с плохим здоровьем или несовершеннолетних детей, имеют право на перевод в военную часть поближе к дому.

Однако, призывник, если он ходатайствует сам за себя, обязан подтвердить наличие таких родственников документально. Если же ходатайствует член семьи призывника, подтверждать родство должен уже он.

Так, доказательством того, что есть маленький ребенок, может стать документ об установлении отцовства (свидетельство о рождении, то есть).

Если больны родители — то подробные выписки из медкарты и документы, подтверждающие возраста папы и мамы.

Куда обратиться, чтобы оформить перевод?

С ходатайством о переводе необходимо обращаться командующему войсками федерального округа, в котором проходит службу призывник.

Это может сделать как сам военнослужащий, так и его родственники (родители или мать ребенка), которым нужна его помощь и поддержка.

Адреса военных прокуратур в Москве

Все необходимые контакты солдат может узнать в своей военной части. Если же ходатайствуют его родственники, почтовый адрес командующего и адрес ближайшей воинской части к месту жительства можно узнать в ближайшем военном комиссариате. Там же подскажут, как лучше оформить ходатайство, там работают военные юристы, они помогут.

Можно обратиться в Комитет солдатских матерей России и попробовать отправить ходатайство через них.

В законе нет точной формулировки, как конкретно оформить ходатайство, и какие документы предоставлять. Все вопросы касающиеся военной службы, войсковых и гарнизонных распорядков, уставов и пр., отданы в компетенцию командиров гарнизонов.

Льготная ипотека для военнослужащих — каковы условия?

Если военнослужащий ходатайствует за себя, целесообразно обратиться с рапортом в письменной форме к командиру части в соответствии с уставом.

Обращаясь в соответствующие органы стоит помнить, как звучит формулировка Инструкции, цитируемая выше: «…по возможности направляются…». То есть в переводе могут и отказать.

Стоит еще учитывать и интересы службы. То есть, если солдат служит в спецвойсках (ракетчик, например), то просьба о переводе в обычную часть с большой вероятностю может не иметь результата. Поэтому, перед оформлением ходатайства проконсультируйтесь с военными юристами. Они работают при гарнизонах, военных комиссариатах и общественных организациях.

Организации

  • Общероссийская общественная организация “Комитет солдатских матерей России”105318 Москва, Измайловское шоссе, д. 3-а стр. 1.(499) 369-52-18
  • Министерство обороны РФМосква, ул. Знаменка, д.19(495) 696-86-73

Документы

  • Приказ Министра обороны Российской Федерации от 29 июня 2012 г. N 1661 г. Москва “О внесении изменений в Инструкцию по подготовке и проведению мероприятий, связанных с призывом на военную службу граждан Российской Федерации, не пребывающих в запасе…”  Скачать (146,0 КБайт)
  • Инструкция по подготовке и проведению мероприятий, связанных с призывом на военную службу граждан Российской Федерации, не пребывающих в запасе Скачать (624,4 КБайт)

Горячие линии

  • Горячие линии Министерства обороны РФ по сезонным призывам8 (495) 696-68-03;
    8 (495) 696-68-04;
    8 (495) 696-68-05.

Гос. услуги

  • pupkinaleks ТЦ “Столица” откроют в ТиНАО до конца года 4 ч. 29 мин. назад •  Секс Знакомства: Анонимно, бесплатно, реальные девки, проверены фото, не ломаются…
  • pupkinaleks Развязку Северного дублера Кутузовского проспекта начнут строить в этом году 4 ч. 29 мин. назад •  Секс Знакомства: Анонимно, бесплатно, реальные девки, проверены фото, не ломаются…
  • pupkinaleks Правительство РФ утвердило план мероприятий по адаптации к изменениям климата 4 ч. 29 мин. назад •  Секс Знакомства: Анонимно, бесплатно, реальные девки, проверены фото, не ломаются…

Источник: https://www.molnet.ru/mos/ru/civics/o_68659

Мужа в армию – жене пособие

Можно ли перевести служить ближе к дому мужа,я на 7 месяце беременности?

Большая часть зимы прошла, можно считать, что скоро весна. Грядет весенний призыв. Срок начала весеннего призыва – 1 апреля 2009 года. Как говориться «готовь сани летом». Вот и мы начнем обсуждать вопросы, связанные с этим событием, уже сейчас, чтобы к весне быть во всеоружии.

КонсультантПлюс ПОПРОБУЙТЕ БЕСПЛАТНО

Получить доступ До 1 января 2008 года в случае беременности жены или наличия ребенка в возрасте до 3-х лет, призывникам давалась отсрочка от военной службы. С 2008 года эти отсрочки отменили, и молодых отцов стали призывать в армию.

Зато появился отдельный вид пособий: «единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву» и «ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву». Информацию по этим пособиям мы можем найти в Законе «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» № 81-ФЗ от 19.05.

1995 .

Итак, начнем с единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего службу по призыву.

СКОЛЬКО:

С 1 января 2009 года оно составляет 15 190 рублей (см. пункт 2 статьи 11 Федерального закона от 24 ноября 2008 года N 204-ФЗ “О федеральном бюджете на 2009 год и на плановый период 2010 и 2011 годов” ).

КОМУ:

Право на единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, имеет жена призывника, срок беременности которой составляет не менее 180 дней (около 6 месяцев) – статья 12.3. выше упомянутого закона.

Жены курсантов образовательных учреждений профессионального образования право на выплату данного пособия не имеют.Хотелось бы обратить внимание на то, в законе речь идет именно о женах. Т.е. беременная девушка призывника или гражданская жена право на это пособие не имеют.

КОГДА:

Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, назначается и выплачивается не позднее 10 дней с даты представления всех необходимых документов.

ДОКУМЕНТЫ:

Для назначения единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, представляются:• заявление о назначении пособия;• копия свидетельства о браке;• справка из женской консультации либо другого медицинского учреждения, поставившего женщину на учет;• справка из военного комиссариата о призыве мужа на военную службу (с указанием срока службы).

Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.

СКОЛЬКО:

6 000 рублей НА КАЖДОГО ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.

КОМУ: (статься 12.5.)

• матери ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;• опекуну ребенка;• другому родственнику ребенка, фактически осуществляющему уход за ним, в случае, если мать не может лично воспитывать и содержать ребенка.Вышеперечисленные лица не имеют право на данное пособие, если отец ребенка является курсантом образовательного учреждения профессионального образования.

КОГДА:

Пособие выплачивается со дня рождения ребенка, но не ранее дня начала отцом ребенка военной службы по призыву. Иными словами, если ребенок родился до призыва отца, то пособие на него выплачивается со дня начала отцом службы. Если же ребенок родился, когда отец уже был в армии, то пособие назначается со дня рождения ребенка.

Этот вид пособия выплачивается на ребенка до 3-х лет. Т.е. его выплата прекращается по достижению ребенка 3-хлетнего возраста. Но не позднее дня окончания отцом военной службы по призыву. Даже если ребенок не достиг 3-хлетнего возраста, со дня окончания отцом военной службы выплата пособия прекращается.

ДОКУМЕНТЫ:

Для назначения ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, нужно предоставить:• заявление о назначении пособия;• копию свидетельства о рождении ребенка (детей);• справку из военного комиссариата о призыве отца ребенка на военную службу (с указанием срока военной службы);• в случае наличия соответствующих оснований – копию свидетельства о смерти матери, выписку из решения об установлении над ребенком (детьми) опеки, копию вступившего в силу решения суда, копию заключения учреждения здравоохранения.Выплата этих видов пособий НЕ зависит от выплаты других видов государственных пособий.Есть и ещё один важный момент, который нельзя упустить из виду. Если военнослужащий-призывник проходил службу после 31 декабря 2007 года, завершил её, а вышеперечисленные пособия так и не были оформлены, то, согласно закона 303-ФЗ от 30.12.08 , в течении полугода со дня вступления в силу этого закона, есть возможность подать документы и получить пособия задним числом.Также, из этого же закона следует, что за данными пособиями можно обращаться в течении полугода со дня окончания службы военнослужащего-призывника.Теперь давайте разберем на примерах, как это применяется:

Пример 1

Иванова И. И. призвали на службу в ноябре 2007 года сроком на полтора года. Иванов И. И. женат. На момент призыва мужа, срок беременности жены был 4 месяца.

В январе 2008 года срок беременности составил 6 месяцев и жена уже могла подать документы на единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего службу по призыву.

В апреле она родила ребенка, и получила право подать документы на ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, которое выплачивалось бы ей с апреля 2008 года.

Также жена может подать документы не сразу, а в течении полугода со дня окончания мужем службы. Т.е. в течении полугода, начиная с мая 2009 года. В этом случае ей должны дать и единовременное пособие по беременности, и ежемесячное пособие на ребенка за период с апреля 2008г. по май 2009г.

Пример 2

Источник: https://ppt.ru/news/61456

Округ закона
Добавить комментарий