Пенсия за выслугу лет

Особенности выхода на пенсию по выслуге лет

Пенсия за выслугу лет

Некоторые категории граждан, которые берут отдых на основании своей профессиональной деятельности раньше полученного срока, получают пенсию за выслугу лет. Она выплачивается ежемесячно и является формой государственной компенсации за особые условия работы и постоянный опыт работы.

Основным условием назначения пенсии за выслугу лет является наличие определенного опыта работы, приобретенного в учреждениях и на должностях, дающих право на долгосрочную пенсию.

Для того, чтобы получать пенсию по выслуге лет, необходимо соблюдение трех главных условий, предписанных законодательством:

  1. Наработка необходимого минимального стажа по одной из профессий, для которых предполагается возможность выхода на пенсию по выслуге лет.
  2. Достижение гражданином пенсионного возраста.
  3. Расторжение трудового договора.

На сегодня в Украине действуют положения Закона Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины» №911-VII, который вступил в силу 1 января 2016. Так, если исходить из положений этого закона, то специальный стаж для назначения пенсии по выслуге лет постоянно увеличивается (ежегодно на 6 месяцев), в частности:

  • с 1 апреля 2017 по 31 марта 2018 – не менее 26 лет 6 месяцев;
  • с 1 апреля 2018 года по 31 марта 2019 – не менее 27 лет;
  • с 1 апреля 2019 по 31 марта 2020 – не менее 27 лет 6 месяцев
  • с 1 апреля 2020 по 31 марта 2021 – не менее 28 лет;
  • с 1 апреля 2021 по 31 марта 2022 – не менее 28 лет 6 месяцев
  • с 1 апреля 2022 по 31 марта 2023 – не менее 29 лет;
  • с 1 апреля 2023 по 31 марта 2024 – не менее 29 лет 6 месяцев
  • с 1 апреля 2024 или после этой даты – не менее 30 лет.

Для некоторых категорий работников в Законе предусмотрены особенности относительно стажа.

Важно! Кроме того, выход на пенсию по выслуге лет зависит от возраста. Пенсионный возраст увеличивается постепенно от 50 до 55 лет.

Начиная с января 2016 года, на пенсию выходят после достижения установленного пенсионного возраста (зависит от даты рождения человека). При этом и мужчинам, и женщинам установлен единый возраст выхода на пенсию – 55 лет. Однако пенсионный возраст увеличивается постепенно от 50 до 55 лет. В частности, лица будут иметь право выхода на пенсию в:

  • 50 лет – родившиеся с 1 января 1966 по 30 июня 1966;
  • 50 лет 6 месяцев – родившиеся с 1 июля 1966 по 31 декабря 1966;
  • 51 год – родившиеся с 1 января 1967 года по 30 июня 1967;
  • 51 год 6 месяцев – родились с 1 июля 1967 года по 31 декабря 1967;
  • 52 года – которые родились с 1 января 1968 по 30 июня 1968;
  • 52 года 6 месяцев – родившиеся с 1 июля 1968 по 31 декабря 1968;
  • 53 года – которые родились с 1 января 1969 года по 30 июня 1969;
  • 53 года 6 месяцев – родившиеся с 1 июля 1969 года по 31 декабря 1969;
  • 54 года – которые родились с 1 января 1970 года по 30 июня 1970;
  • 54 года 6 месяцев – родившиеся с 1 июля 1969 года по 31 декабря 1970;
  • 55 лет – родившиеся с 1 января 1971″.

Пенсии за выслугу лет назначаются при достижении указанных выше пенсионного возраста и специального стажа.

Есть вопрос к юристу?

Задать вопрос Задать вопрос юристу Ответ в течение ~15 минут

Круг лиц, имеющих (имевших) право на пенсию за выслугу лет, прописан статьей 52 Закона Украины «О пенсионном обеспечении». Среди них:

  • отдельные категории работников авиации и летно-испытательного состава;
  • рабочие локомотивных бригад и отдельные категории работников, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене;
  • водители грузовых автомобилей, непосредственно занятых в технологическом процессе на шахтах, в рудниках, разрезах и рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы;
  • механизаторы (докеры-механизаторы) комплексных бригад на погрузочно-разгрузочных работах в портах, а также плавсостав морского, речного флота и флота рыбной промышленности (кроме судов портовых, постоянно работающих на акватории порта, служебно-вспомогательных, разъездных, пригородного и внутригородского сообщения);
  • работники экспедиций, партий, отрядов, участков и бригад, непосредственно занятые на полевых геологоразведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах;
  • рабочие и мастера (в том числе старшие мастера), непосредственно занятые на лесозаготовках и лесосплаве, включая занятых на обслуживании механизмов и оборудования;
  • работники образования, здравоохранения, а также социального обеспечения в домах-интернатах для престарелых и инвалидов и специальных службах, непосредственно занятые обслуживанием пенсионеров и инвалидов;
  • спортсмены;
  • некоторые категории артистов театров и других театрально-зрелищных предприятий и коллективов.

Условия назначения пенсии по каждому из пунктов несколько отличаются. Речь идет прежде всего о количестве лет специального стажа в той или иной сфере. Выяснять, сохранил ли человек за собой право на пенсию за выслугу, лучше индивидуально.

Пенсии за выслугу лет, назначенные до вступления в силу указанных изменений, выплачиваются, как и прежде, их отменять не будут. Новшества касаются только тех граждан, которые на 1 октября 2017 года не успели выработать необходимое количество выслуги. Такие люди в одночасье были лишены права на досрочную пенсию, даже если рассчитывали на это и много лет специально проработали на одном месте.

Согласно Порядку подтверждения имеющегося трудового стажа для назначения пенсий при отсутствии трудовой книжки или соответствующих записей в ней, утвержденному постановлением КМУ от 12.08.93 г. № 637 (далее – Порядок № 637), есть возможность документально подтвердить приобретенный спецстаж.

Так, в п. 20 Порядка № 637 предусмотрено: при отсутствии сведений, определяющих право на пенсию за выслугу лет, органами Пенсионного фонда принимаются уточняющие справки учреждений или их правопреемников. В этой справке (подписывают ее руководитель кадровой службы и главный бухгалтер), в частности, указываются:

  • периоды работы, зачисляемые в спецстаж;
  • профессия или должность;
  • характер выполняемой работы;
  • первичные документы за время выполнения работы, на основании которых выдана эта справка.

Есть еще один документ, на который следует обратить внимание. Это Порядок подтверждения периода работы, зачисляемого в трудовой стаж для назначения пенсии на льготных условиях или за выслугу лет, утвержденный постановлением правления Пенсионного фонда от 10.11.06 г. № 18-1, который применяется при отсутствии правопреемника.

При подобных обстоятельствах лица, которые имеют основания для получения пенсии за выслугу лет, но не могут документально подтвердить необходимый стаж, могут обратиться в структурные подразделения Пенсионного фонда, где они получат помощь в сборе официальных подтверждений стажа работы.

Есть вопрос к юристу?

Задать вопрос Задать вопрос юристу Ответ в течение ~15 минут

Одной из категорий работников, имеющих право на назначение пенсии со снижением пенсионного возраста, являются лица, которые трудятся на работах, которые дают право на назначение пенсии за выслугу лет.

Важно! Пенсии за выслугу лет устанавливаются отдельным категориям граждан, занятых на работах, выполнение которых приводит к потере профессиональной трудоспособности или пригодности до наступления возраста, дающего право на пенсию по возрасту.

Важным условием для назначения пенсии за выслугу лет является определенный стаж работы по специальности. Однако условия назначения пенсии за выслугу лет неодинаковые.

Важно! В одних случаях они назначаются независимо от возраста, в других – устанавливается возраст и стаж.

Законодательство выделяет четыре категории работников, которые имеют право на пенсию за выслугу лет:

  • военнослужащие, служащие и работники органов внутренних дел;
  • работники гражданской авиации и летно-испытательного состава;
  • государственные служащие, судьи, работники прокуратуры и таможенных органов;
  • отдельные категории работников и специалистов других областей народного хозяйства.

Педагоги

В сфере образования  учреждения  которые прошли государственную аккредитацию и должностей, дающих право на пенсию по выслуге лет:

  1. Общеобразовательные учебные заведения, военные общеобразовательные учебные заведения, музыкальные и художественные школы, практические психологи, педагоги-организаторы, мастера производственного обучения, руководители кружков, секций, студий и других форм кружковой работы.
  2. Межшкольные учебно-производственные комбинаты (директора, заместители директоров по учебно-воспитательной (учебной, воспитательной учебно-производственной) работы, учителя, мастера производственного обучения, практические психологи, руководители кружков, секций, студий и других форм кружковой работы).
  3. Детские дома, детские колонии, приемные и распределительные пункты для несовершеннолетних, логопедические кабинеты и стационары, школы-клиники (директора, заведующие, их заместители по воспитательной части, учителя, воспитатели, учителя-дефектологи, учителя-логопеды, мастера производственного обучения,   практические психологи, социальные педагоги, руководители кружков, секций, студий и других форм кружковой работы).
  4. Высшие учебные заведения 1-2 уровня аккредитации, профессионально-технические учебные заведения (директора, их заместители по учебно-воспитательной (учебной, воспитательной, учебно-производственной) работе, старшие мастера производственного обучения, мастера производственного обучения, преподаватели, педагоги профессионального обучения, практические психологи, социальные педагоги, руководители кружков, секций, студий и других форм кружковой работы).
  5. Дошкольные учебные заведения всех типов (заведующие , воспитатели-методисты, воспитатели, музыкальные руководители, учителя-дефектологи, учителя-логопеды, практические психологи).
  6. Внешкольные учебные заведения (директора, их заместители по учебно-воспитательной, учебной, воспитательной работы, заведующие отделами (лабораториями, кабинетами), художественные руководители, руководители кружков, секций, студий и других форм кружковой работ).
  7. Библиотеки (библиотекари, заведующие).
  8. Детские клиники, поликлиники, больницы, санатории, диспансеры, дома ребенка, детские отделения в больницах, санаториях, диспансерах и учреждениях для исполнения наказаний (учителя, сурдопедагоги, тифлопедагоги, воспитатели, логопеды).

Медики

В сфере здравоохранения это учереждения:

  1. Лечебные учреждения, лечебно-профилактические учреждения особого типа, лечебно-трудовые профилактории, амбулаторно-поликлинические заведения, заведения быстрой и неотложной медицинской помощи, заведения переливания крови, охраны материнства и детства, санаторно-курортные заведения, санитарно-эпидемиологические заведения, диагностические центры (врачи и средний медицинский персонал (независимо от наименования должностей).
  2. Аптеки,аптечные киоски и магазины, контрольно-аналитические лаборатории (провизоры, фармацевты (независимо от наименования должностей), лаборанты.
  3. Медико-социальные экспертные комиссии, бюро судебно-медицинской экспертизы (врачи и средний медицинский персонал).

Если должность не входит в указанный перечень, пенсия по выслуге лет предоставлена не будет.

Согласно законодательству время обучения в вузах не причисляется к спецстажу. Итак, пенсионный возраст для осуществления выхода на пенсию по выслуге лет в медицине одинаков для обоих полов и составляет 55 лет. Впрочем, он будет возрастать с течением времени с 50 лет до 55. То есть медработники будут приобретать на нее право зависимо от даты рождения.

Стоит заметить, что до достижения указанных 55 лет выход на пенсию по выслуге лет медработников возможен для граждан, у которых:

Источник: https://uristy.ua/articles/social-maintenance/osobennosti-vyhoda-na-pensiyu-po-vysluge-let/

Пенсии за выслугу лет

Пенсия за выслугу лет

Этоне всегда касается лиц пожилого возраста.Пожилые граждане получают либо пенсиипо старости, либо пенсии за выслугу лет.Лучше второй вариант, так как пенсия завыслугу лет больше. Эти пенсии базируютсяна особой разновидности СПЕЦИАЛЬНОГОстажа работы.

Отличие выслуги лет отстажа – длительная работа по некоторымпрофессиям, должностям, которая ведетк утрате не общей трудоспособности, апрофессиональной до наступлениявозраста, дающего право на пенсию постарости. Однако каких-либо проверокне происходит. Профессиональнаятрудоспособность предполагается.

Профессиональная деформация. Это такжене связано с возрастом, а лишь с количествомлет.

Пенсияза выслугу лет близка к пенсии постарости, но необходимо понять, чем ониотличаются. Пенсия за выслугу лет -ежемесячная денежная выплата в целяхкомпенсации лицам заработной платы всвязи с их длительной профессиональнойдеятельностью, производима независимоот возраста и, как правило, при условииоставления той работы.

Чтообщегомежду пенсиями по старости и за выслугулет:

-вид социального обеспечения, связанногос прошлой трудовой деятельностью

-размер зависит от прошлого заработка

-выплачивается пожизненно (однако, есличеловек возвращается к той работе, закоторую он получает данную пенсию, товыплата пенсии приостанавливается).

Различия:

-необходим только длительный стаж, вкаком возрасте выслужит не важно

-не связана с уплатой страховых взносовза работников ( в основном получают те,кто работает на государство, выплачиваютсяиз федерального бюджета)

-нет единой выслуги лет, существуютразличные ее виды и правила исчисления(как правило деление по профессиям иодну выслугу к другой прибавить нельзя)

-назначается при условии оставления тойработы, за которую она назначена

Пенсиивоеннослужащим

Попризыву в качестве рядовых по ФЗ от15.12.2001 нельзя получить пенсию за выслугу:можно только по инвалидности, по случаюпотери кормильца. Размер исчисляетсяпо базовому размеру.

Попадаютпод пенсию за выслугу лет офицеры ирядовые по контракту (Закон РФ 1993 года#4468-1). Они получают за выслугу лет, поинвалидности, по потере кормильца.Однако мы будем рассматривать толькопенсию за выслугу лет.

Условия:

1.выслуга лет: ст.13 – 20 лет выслуги. Большеникакие обстоятельства во внимания неприменяются.

-если выслуги не хватает, то п.б: выслугадолжна быть 12,5 лет, увольнение было поуважительным причинам (возраст, состояниездоровья), возраст 45 лет и общий трудовойстаж 25 лет – только при этих условияхможно претендовать, если выслуга 12,5лет, но менее 20 лет.

-исчисление выслуги ст.18 + ПостановлениеСовета Министров – Правительства РФ от22.09.1993 #941 “О порядке исчисления выслугилет…”. В некоторых случаях необязательноиметь 20 КАЛЕНДАРНЫХ лет. Некоторыепериоды военной службы засчитываютсяв разном соотношении (1 месяц военнойслужбы засчитывается за 3 календарных).

2.Пенсия выплачивается после увольнения

3.Одна пенсия по выбору: военнослужащийполучил инвалидность, у него есть правополучать пенсию по инвалидности и пенсиюпо старости. Он должен выбрать. Однакоесть исключения – ст.7 – если он достигвсех условий для пенсии по старости,тогда в дополнение к пенсии за выслугулет, то он будет получать страховуючасть пенсии по старости (это если усубъекта был общий гражданский стаж).

Размерпенсии: если есть 20 лет (50% от суммденежного довольствия) + 3% за каждый годвыслуги свыше 20 лет, но не более 85%.Понятно, что этот размер выше обычнойпенсии по старости. Если нет 20 лет, тоза общий трудовой стаж 25 лет (50% суммденежного довольствия) + 1% за каждый годстажа свыше 25 лет.

Этапенсия может повышаться: надбавки.Статья 16,17,45,46. Инвалиды, лица достигшие80 лет, имеющие иждивенцев. А такжеувеличение пенсии: Героям СССР, РФ,чемпионам Олимпийских игр. Кроме того,пенсия может увеличиться, если увеличитьсясумма довольствования той должности,с которой ушел пенсионер. Ну еще вариант,если увеличат базовую часть.

Естькатегории, которые приставили к этомузакону: работники прокуратуры, таможенныхорганов, внутренних дел и т.д. Они такжедолжны отработать 20 лет.

В соответствиис НПА, которые указаны в слайдах #3, плюсв том, что выслуга лет здесь перезачитывается.

Но важно, какое место работы былопоследним – уходят с последней должности,и если последняя должность – прокуратура,то все исчисления будут происходить отокладов работников прокуратуры. ВАЖНО!Последняя должность.

Ежемесячноепожизненное содержание судей

Закон”О статусе судей в РФ”. Еще естьИнструкция о порядке назначения ивыплаты ежемесячного пожизненногосодержания судьям…2003 года.

Условия:

  1. Уход (удаление) в отставку с должности судьи

  1. Бывшие судьи, находящиееся на пенсии

  1. Пожизненно (но прекратится в связи с поступлением на ЛЮБУЮ иную оплачиваемую работу, кроме работа в государственных органов, общественных организациях и т.д. Ст.3)

Выслуга:20 лет (уход с должности судьи); если нет20 лет, но есть не меньше 10 лет, то вовнимание принимается возраст 55 и 50 (уходс должности судьи); если не с должностисудьи, то 10 лет судейский стаж, стаж поюридической профессии 25 лет и возраст60 и 55.

Размер:% от заработной платы судьи, автоматическийперерасчет при увеличении заработнойплаты. 80% если 20 лет, и 1% за каждый годсвыше; 80% при последнем случае (10 летсудьи, 25 лет юридического стажа, возраст);пропорционально имеющейся выслуге(менее 20, но больше 10).

Источник: https://studfile.net/preview/3150814/page:6/

Пенсия за выслугу лет гражданам из числа космонавтов

Пенсия за выслугу лет

Условия назначения пенсии за выслугу лет гражданам из числа космонавтов-испытателей, космонавтов-исследователей, инструкторов-космонавтов-испытателей, инструкторов- космонавтов-исследователей закреплены в ст. 7.1 Закона о государственном пенсионном обеспечении:

  • 1) наличие выслуги не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин, из которых не менее 10 календарных лет у мужчин и не менее 7,5 календарных лет у женщин приходятся на работу в летно-испытательном подразделении (общее правило);
  • 2) оставление работы в отрядах (группах) космонавтов, являющихся летно-испытательными (летно-исследовательскими) подразделениями научно-испытательных, научно- исследовательских центров и других организаций федеральных органов исполнительной власти и иных организаций;
  • 3) оставление работы по состоянию здоровья (болезни) при наличии выслуги не менее 20 лет у мужчин и не менее 15 лет у женщин (исключение);
  • 4) независимо от возраста.

Размер пенсии за выслугу лет гражданам из числа космонавтов определяется согласно ст. 17.1 Закона о государственном пенсионном обеспечении:

  • – при наличии выслуги 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин пенсия за выслугу лет назначается в размере 55% денежного довольствия (заработка), получаемого по должности космонавта-испытателя, космонавта-исследователя, инструктора-космонавта-испытателя, инструктора-космонавта-исследователя на день увольнения с данной должности;
  • – за каждый полный год выслуги сверх необходимой пенсия увеличивается на 3%, но не более чем до 85% денежного довольствия (заработка);
  • – при выслуге у мужчин от 20 до 25 лет и у женщин от 15 до 20 лет размер пенсии за выслугу лет уменьшается на 2% денежного довольствия (заработка) за каждый год (в том числе неполный), недостающий до полной выслуги.

К пенсии за выслугу лет гражданам из числа космонавтов устанавливаются следующие надбавки:

  • а) гражданам, являющимся инвалидами I группы, или достигшим возраста 80 лет, или нуждающимся в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре) в соответствии с заключением медицинской организации, на уход за гражданином – в размере 200% размера социальной пенсии;
  • б) неработающим гражданам, достигшим возраста 55 лет либо являющимся инвалидами, имеющими на своем иждивении нетрудоспособных членов семьи:
    • – при наличии одного такого члена семьи – в размере 32% размера социальной пенсии;
    • – при наличии двух таких членов семьи – в размере 64% размера социальной пенсии;
    • – при наличии трех и более таких членов семьи– в размере 100% размера социальной пенсии.

Условия назначения пенсии за выслугу лет гражданам из числа работников летно-испытательного состава, занятых в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники, закреплены в ст. 7.2 Закона о государственном пенсионном обеспечении:

  • 1) наличие выслуги не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин (общее правило);
  • 2) оставление летной работы по состоянию здоровья при выслуге не менее 20 лет у мужчин и не менее 15 лет у женщин (исключение);
  • 3) оставление летной работы;
  • 4) назначение трудовой пенсии по старости или инвалидности;
  • 5) независимо от возраста.

Размер пенсии за выслугу лет гражданам из числа работников летно-испытательного состава определяется по правилам ст. 17.2 Закона о государственном пенсионном обеспечении:

  • – при наличии выслуги не менее 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин, у которых не менее 2/3 указанной выслуги приходится на непосредственное выполнение испытательных полетов на штатных рабочих местах членов летных экипажей летательных аппаратов и парашютно-десантной техники, пенсия за выслугу лет назначается в размере, равном 1000% размера социальной пенсии, за вычетом страховой части трудовой пенсии по старости либо за вычетом трудовой пенсии по инвалидности;
  • – за каждый полный год выслуги сверх 25 и 20 лет (для мужчин и женщин соответственно) пенсия за выслугу лет увеличивается на 25% размера социальной пенсии, но не более чем до 1500% размера социальной пенсии;
  • – гражданам из числа работников летно-испытательного состава при наличии выслуги не менее 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин, у которых работа по непосредственному выполнению испытательных полетов на штатных рабочих местах членов летных экипажей летательных аппаратов и парашютно-десантной техники составляет менее 2/3 указанной выслуги, пенсия за выслугу лет назначается в размере, равном 800% размера социальной пенсии, за вычетом страховой части трудовой пенсии по старости либо за вычетом трудовой пенсии по инвалидности;
  • – за каждый полный год выслуги сверх 25 и 20 лет (для мужчин и женщин соответственно) пенсия за выслугу лет увеличивается на 25% размера социальной пенсии, но не более чем до 1300% размера социальной пенсии;
  • – при выслуге у мужчин от 20 до 25 лет и у женщин от 15 до 20 лет вышеназванные размеры пенсий за выслугу лет уменьшаются на 50% размера социальной пенсии за каждый год (в том числе неполный), недостающий до полной выслуги;
  • – размер пенсии за выслугу лет летчикам-испытателям I класса повышается на 1% суммы пенсии за выслугу лет.

Под суммой пенсии за выслугу лет, от которой производится повышение, понимается полагающаяся сумма пенсии за выслугу лет в соответствующем процентном отношении от размера социальной пенсии в зависимости от продолжительности выслуги без уменьшения этой суммы на страховую часть трудовой пенсии по старости либо на трудовую пенсию по инвалидности.

Размеры пенсий за выслугу лет для граждан, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах с тяжелыми климатическими условиями, требующими дополнительных материальных и физиологических затрат проживающих там граждан, увеличиваются на соответствующий районный коэффициент.

При определении размера пенсии за выслугу лет не учитываются:

  • – суммы фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности), приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи и на увеличение указанного фиксированного базового размера в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы;
  • – размер доли страховой части трудовой пенсии по старости, исчисленной исходя из расчетного пенсионного капитала, сформированного за счет общей суммы страховых взносов, поступивших за застрахованное лицо в Пенсионный фонд РФ после назначения пенсии за выслугу лет за период не менее 12 полных месяцев работы и (или) иной деятельности, включая суммы ее увеличения в связи с индексацией (дополнительным увеличением) и перерасчетом (корректировкой);
  • – суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав.

Источник: https://studme.org/53715/pravo/pensiya_vyslugu_let_grazhdanam_chisla_kosmonavtov

Округ закона
Добавить комментарий